Relaciones Laborales en el Sector Público
(Curso Académico 2018 - 2019)

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• E3 - Capacidad para seleccionar y gestionar información y documentación laboral
• E4 - Capacidad para desarrollar proyectos de investigación en el ámbito laboral
• E5 - Capacidad para realizar análisis y diagnósticos, prestar apoyo y tomar decisiones en materia de asesoramiento jurídico laboral, de Seguridad Social, prestación social complementaria y prevención de riesgos laborales
• E10 - Capacidad para asesorar a organizaciones sindicales y empresariales y sus afiliados

• G6 - Capacidad de búsqueda y gestión de información relevante
• G8 - Capacidad de toma de decisiones
• G12 - Razonamiento crítico

Tema 1.- La delimitación del sector público: definición, caracteres y clasificación.
1.1.- Los criterios legales de clasificación del sector público
Tema 2.- El modelo constitucional y legal de empleo público.
2.1.- La dualidad de regímenes de empleo público.
2.2.- El Estatuto Básico de la Función Público.
2.3.- El acceso al empleo público.
Tema 3.- El contrato de trabajo en el sector público.
3.1.- La aplicación del Derecho del Trabajo en las Administraciones Públicas y en las empresas públicas.
3.2.- La excepciones en la aplicación del Derecho del Trabajo en el sector público.
3.3.- La “adaptación” de la legislación laboral al empleo público.
Tema 4.- Las relaciones colectivas en el sector público.
Tema 5.- La negociación colectiva en el sector público.
Tema 6.- Las relaciones de conflicto en el sector público.

Seminarios:
1.- La delimitación del sector público: definición, caracteres y clasificación.
2.- El acceso al empleo público.
3.- El contrato de trabajo en el sector público.
4.- La aplicación del Derecho del Trabajo en las Administraciones Públicas y en las empresas públicas.
5.- La excepciones en la aplicación del Derecho del Trabajo en el sector público.
6.- Las relaciones colectivas en el sector público.
7.- La negociación colectiva en el sector público.
8.- Las relaciones de conflicto en el sector público.

No procede.

La asignatura se impartirá mediante exposición del profesor del marco teórico de los temas correspondientes al contenido. Además, se presentarán, para su debate y resolución por el alumnado, casos prácticos y se realizarán seminarios sobre temas monográficos del programa.

Actividades formativas	Horas presenciales	Horas de trabajo autónomo	Total horas	Relación con competencias
Clases teóricas	30,00	0,00	30,0	[G8], [G12], [E3]
Clases prácticas (aula / sala de demostraciones / prácticas laboratorio)	15,00	0,00	15,0	[G6], [G8], [G12], [E3], [E5], [E10]
Realización de seminarios u otras actividades complementarias	12,00	10,00	22,0	[G6], [G8], [G12], [E3], [E4], [E5], [E10]
Estudio/preparación de clases teóricas	0,00	45,00	45,0	[G8], [G12], [E3], [E10]
Estudio/preparación de clases prácticas	0,00	25,00	25,0	[G6], [G8], [G12], [E3], [E5], [E10]
Preparación de exámenes	0,00	10,00	10,0	[G6], [G8], [G12], [E3], [E4], [E5], [E10]
Realización de exámenes	3,00	0,00	3,0	[G6], [G8], [G12], [E3], [E4], [E5], [E10]
Total horas	60.0	90.0	150.0
Total ECTS			6,00

MOLINA GARCÍA, MÓNICA., El contrato de trabajo en el sector público, Comares, Granada, 2000.
SÁNCHEZ MORÓN, M., Derecho de la función pública, Tecnos, Madrid, 2008.

CASTILLO BLANCO, F.A., Derecho de empleo público, Iustel, Madrid, 2009
PARADA VÁQUEZ, R., Derecho del empleo público, Marcial Pons, Madrid, 2007.
SEMPERE NAVARRRO, A.V., y QUINTANILLA NAVARRO, Y., La contratación laboral en las Administraciones Públicas, Aranzadi, Navarra, 2003. 
VIVERO SERRANO, J.B., El acceso al empleo público en régimen laboral, Tirant Lo Blanch, Valencia, 2009. 

Bases de datos normativas y jurisprudenciales. la Base de datos Westlaw se puede consultar en el Aula Aranzadi de la Facultad de Derecho y a través del servicio de biblioteca de la ULL.

I. EVALUACION CONTINUA:

Evalución continua durante el curso:
1. Asistencia a las clases teóricas, estudio y resolución de los casos prácticos propuestos, participación activa en los Seminarios (40%).
2. Examen teórico final, oral: El alumnado deberá demostrar haber alcanzado los conocimientos teóricos impartidos a lo largo del cuatrimestre, expresarse con propiedad en el adecuado uso del lenguaje técnico-jurídico, así como saber ordenar los conceptos y categorías propios del Derecho del Trabajo (60%)

II. EXAMEN ÚNICO FINAL
Para quienes no hayan superado la evaluación continua o elijan ir al Examen Final, la  evaluación será la siguiente
1. Examen práctico: 30%
2. Examen teórico oral: 70%

Tipo de prueba	Competencias	Criterios	Ponderación
Pruebas objetivas	[G6], [G8], [G12], [E3], [E4], [E5], [E10]	- Conocimiento de los contenidos de la asignatura y expresión técnico-jurídica oral y escrita. - Razonamiento jurídico aplicado.	60 %
Trabajos y proyectos	[G6], [G8], [G12], [E3], [E4], [E5], [E10]	Seminarios en los que participe activamente el alumno	20 %
Informes memorias de prácticas	[G8], [G12], [E3], [E4], [E5]	Casos Prácticos: participación activa, realización y presentación	20 %

1ª Semana: Tema 1
2ª Semana: Tema 1
3ª Semana: Tema 2
4ª Semana: Tema 2
5ª Semana: Tema 2
6ª Semana: Tema 3
7ª Semana: Tema 3
8ª Semana: Tema 3
9ª Semana: Tema 4
10ª Semana: Tema 4
11ª Semana: Tema 5
12ª Semana: Tema 5
13ª Semana: Tema 5
14ª Semana: Tema 6
15ª Semana: Tema 6

Semana	Temas	Actividades de enseñanza aprendizaje	Horas de trabajo presencial	Horas de trabajo autónomo	Total
Semana 1:	Tema 1	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h.	3.00	5.00	8.00
Semana 2:	Tema 1	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 3:	Tema 2	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 4:	Tema 2	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica virtual: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 5:	Tema 2	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica virtual: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 6:	Tema 3	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 7:	Tema 3	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica virtual: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 8:	Tema 3	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica virtual: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 9:	Tema 4	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 10:	Tema 4	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica virtual: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 11:	Tema 5	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 12:	Tema 5	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica virtual: 1 h. Seminario: 1 h.	4.00	5.00	9.00
Semana 13:	Tema 5	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h. Seminario: 1 h..	4.00	5.00	9.00
Semana 14:	Tema 6	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h.	3.00	5.00	8.00
Semana 15:	Tema 6	Clase teórica presencial: 2 h. Clase práctica presencial: 1 h.	3.00	5.00	8.00
Semana 16 a 18:	Evaluación	Evaluación y trabajo autónomo del alumno para la preparación de la evaluación...	3.00	15.00	18.00
Total			60.00	90.00	150.00