Contenidos teóricos y prácticos de la asignatura
- Profesor/a: Fátima Alicia Marichal García
- Temas (epígrafes):
TEMA 1. INTRODUCCIÓN AL TRABAJO CON GRUPOS
1.1. Técnicas de presentación grupal.
1.2. Técnicas de productividad grupal.
1.3. Estrategias de comunicación en grupos.
TEMA 2. SOCIOMETRÍA
2.1. Objetivos de la Técnica Sociométrica.
2.2. Contenido y Aplicación del Test Sociométrico.
2.3. Anotación de las respuestas al Test.
2.4. Índices Verticales, Índices Horizontales e Índices Totales
2.5. Significación de los Valores Sociométricos.
2.6. Representaciones Sociométricas Grupales e Individuales.
2.7. Informe Sociométrico.
TEMA 3. TÉCNICAS PARA LA TOMA DE DECISIONES POR CONSENSO Y PENSAMIENTO GRUPAL
3.1. Objetivos
3.2. La Técnica del Grupo Nominal (TGN).
3.3. La Técnica de las Dos Columnas (T2C).
3.4. Técnica de los seis sobreros.
TEMA 4. ESTRATEGIAS PARA LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
4.1. Concepto y Objetivo.
4.2. Fases del conflicto.
4.3. Negociación, Mediación y Arbitraje.
4.4. El Contacto y la Cooperación.
4.5. Estrategias basadas en procesos cognitivos: La modificación de categorías.
4.6. Estrategias basadas en procesos afectivos: La toma de perspectiva y la empatía.
- Temas (epígrafes):
TEMA 1. INTRODUCCIÓN AL TRABAJO CON GRUPOS
1.1. Técnicas de presentación grupal.
1.2. Técnicas de productividad grupal.
1.3. Estrategias de comunicación en grupos.
TEMA 2. SOCIOMETRÍA
2.1. Objetivos de la Técnica Sociométrica.
2.2. Contenido y Aplicación del Test Sociométrico.
2.3. Anotación de las respuestas al Test.
2.4. Índices Verticales, Índices Horizontales e Índices Totales
2.5. Significación de los Valores Sociométricos.
2.6. Representaciones Sociométricas Grupales e Individuales.
2.7. Informe Sociométrico.
TEMA 3. TÉCNICAS PARA LA TOMA DE DECISIONES POR CONSENSO Y PENSAMIENTO GRUPAL
3.1. Objetivos
3.2. La Técnica del Grupo Nominal (TGN).
3.3. La Técnica de las Dos Columnas (T2C).
3.4. Técnica de los seis sobreros.
TEMA 4. ESTRATEGIAS PARA LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
4.1. Concepto y Objetivo.
4.2. Fases del conflicto.
4.3. Negociación, Mediación y Arbitraje.
4.4. El Contacto y la Cooperación.
4.5. Estrategias basadas en procesos cognitivos: La modificación de categorías.
4.6. Estrategias basadas en procesos afectivos: La toma de perspectiva y la empatía.