Le vice-recteur à l'enseignement et à la recherche, Alfonso Ruiz Rallo, a présenté aujourd'hui, 13 juin, au Conseil d'administration l'offre d'emploi pour 2023. Cette offre comprend la création de six postes de professeurs permanents (dont quatre pour des chercheurs accrédités R3/I3), de deux postes de professeurs titulaires pour des chercheurs accrédités R3/I3 et de neuf postes de professeurs titulaires par promotion interne. Cette approbation implique la modification des descriptions de poste du corps professoral afin d'y intégrer ces nouveaux postes.
Lors de cette session extraordinaire, tenue à distance, un amendement au règlement régissant l'organisation de ces concours d'accès, tant pour la fonction publique que pour le travail, a également été adopté.
Par ailleurs, le directeur de l'École doctorale et des études supérieures, Gustavo Marrero, a présenté une modification du règlement relatif aux doctorats extraordinaires, dans le but de l'adapter à la réglementation en vigueur et d'introduire des changements concernant les critères de répartition par domaine de connaissances, l'évaluation des mérites — afin qu'ils soient plus étroitement liés au développement de la thèse de doctorat elle-même — ainsi que des questions relatives à la procédure administrative.
De même, le règlement du Conseil étudiant de l'Université de La Laguna a également subi quelques modifications, clarifiant certains préceptes et en simplifiant d'autres afin de garantir que la participation étudiante, de l'avis de son président, Elías Falcón, reste active, s'adaptant également à la Loi organique du système universitaire.
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