El Consejo de Gobierno de la Universidad de La Laguna ha celebrado hoy 30 de abril una sesi\u00f3n extraordinaria en la que entre otros asuntos ha aprobado el calendario acad\u00e9mico correspondiente al curso 2021\/22. As\u00ed, el primer cuatrimestre se desarrollar\u00eda entre el 27 de septiembre de 2021 hasta el 21 enero de 2022, de modo que el periodo de ex\u00e1menes tendr\u00eda lugar a partir del 26 de enero y hasta el 9 de febrero.\u00a0El segundo cuatrimestre comprender\u00eda desde el 11 de febrero al 27 de mayo de 2022, con ex\u00e1menes a partir de 2 de junio, tanto para asignaturas del segundo cuatrimestre como de materias anuales. La convocatoria de ex\u00e1menes de julio se extender\u00eda desde el 28 de junio al 11 de julio, mientas que la de septiembre abarcar\u00eda desde el mismo d\u00eda 1 hasta el 15 de ese mes.<\/p>\n
El documento, refrendado por 42 votos a favor, cinco en contra y tres abstenciones, fue presentado por la vicerrectora de Estudiantes y Empleabilidad, Lastenia Hern\u00e1ndez. En el mismo texto se ha fijado el 14 de febrero como fecha l\u00edmite de entrega de actas, fecha que en el segundo cuatrimestre se traslada al 17 de marzo y, en posteriores convocatorias, al 20 de junio, 15 de julio y 19 de septiembre. Para el caso de los trabajos fin de grado y fin de m\u00e1ster la fecha tope de entrega de actas es el 23 de septiembre de 2022.<\/p>\n
En la sesi\u00f3n de esta ma\u00f1ana tambi\u00e9n se ha presentado la reforma dos textos normativos, aprobados por asentimiento, referidos al reglamento de movilidad de 2010 y a una reforma parcial de 2014. La vicerrectora de Proyecci\u00f3n, Internacionalizaci\u00f3n y Cooperaci\u00f3n, Lidia Cabrera, indic\u00f3 que los cambios m\u00e1s relevantes tienen que ver con su desvinculaci\u00f3n general del programa Erasmus, para que sea compatible con otros programas de movilidad, se incluyen movilidades de pr\u00e1cticas curriculares como extracurriculares y se introduce las tablas de equivalencia de cr\u00e9ditos, entre otras cuestiones.<\/p>\n
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El \u00f3rgano colegiado aprob\u00f3 igualmente la modificaci\u00f3n de las ofertas p\u00fablicas de empleo para el personal de administraci\u00f3n y servicio (PAS) funcionario y laboral del a\u00f1o 2020, que se eleva a un total de 17 plazas en turno libre para el PAS laboral y otras 10 de promoci\u00f3n interna, mientas que para el PAS funcionario alcanza las 10 plazas en turno libre y 8 en promoci\u00f3n interna.<\/p>\n
Tambi\u00e9n recibieron el visto bueno varias licitaciones relacionadas con la digitalizaci\u00f3n e indexaci\u00f3n de datos, el servicio de secuenciaci\u00f3n masiva de librer\u00edas de ADN en el \u00e1mbito arqueol\u00f3gico y otra de contrataci\u00f3n de monitores para el Servicio de Deportes del centro acad\u00e9mico. El \u00faltimo de los contratos aprobados fue el relativo al servicio de telefon\u00eda fija y m\u00f3vil, servicios avanzados en centralita y conexi\u00f3n con sedes remotas de la Universidad de La Laguna. Por otra parte, el Consejo de Gobierno de la Universidad de La Laguna dio su conformidad a la creaci\u00f3n de la C\u00e1tedra Cultural de Gesti\u00f3n y Pol\u00edticas Culturales Universidad de la Laguna-FECAM, bajo la direcci\u00f3n de Jos\u00e9 Antonio Ramos Arteaga.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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