Contenidos teóricos y prácticos de la asignatura
Prof: Miguel Rafael García Moreno
1. Marco normativo de las relaciones laborales.
2. Contrato de trabajo: concepto, caracteres y figuras afines.
3. Modalidades del contrato de trabajo.
4. Sujetos del contrato de trabajo: derechos y obligaciones.
5. Tiempo de trabajo.
6. Salario
7. Extinción del contrato de trabajo.
8. Las relaciones colectivas en la empresa.
9. La gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en la Empresa.
1. Marco normativo de las relaciones laborales.
2. Contrato de trabajo: concepto, caracteres y figuras afines.
3. Modalidades del contrato de trabajo.
4. Sujetos del contrato de trabajo: derechos y obligaciones.
5. Tiempo de trabajo.
6. Salario
7. Extinción del contrato de trabajo.
8. Las relaciones colectivas en la empresa.
9. La gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en la Empresa.
Actividades a desarrollar en otro idioma
En virtud de lo dispuesto en la normativa autonómica (Decreto 168/2008, de 22 de julio ) un 5% del contenido será impartido en inglés. En la Guía Docente, esto es, 0,15 ECTS, que equivale a 1,5 horas de clase presencial, en la que se proporcionará a los estudiantes ejercicios para que el alumnado se familiarice con las principales nociones de la materia en inglés a partir del análisis de normativa, documentos o informes publicados oficialmente por instituciones u organismos internacionales o de la Unión Europea.